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ol8 | 2019-01-23 | 阅读(974) | 评论(231)
对接可口可乐的其他业务部门,深入了解部门的运作模式、人才管理和组织架构,为部门的发展出谋划策。【阅读全文】
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fsy | 2019-01-23 | 阅读(541) | 评论(733)
早上大家从酒店统一乘大巴出发到达可乐总部,在Bar吃了早餐(牛角面包烤的蛮好吃),然后上楼进行分组。【阅读全文】
izq | 2019-01-23 | 阅读(35) | 评论(358)
约好3点半开始面试,3点打的从学校出发3点15到江苏展览馆,跟小姐拿了1张5页的申请表,填完已经3点40了。【阅读全文】
7mn | 2019-01-23 | 阅读(221) | 评论(197)
题目很简单,正如之前在论坛上看到的,如何评价一个好员工?13个素质里面选择8个并且排序。【阅读全文】
b7g | 2019-01-23 | 阅读(424) | 评论(659)
约好3点半开始面试,3点打的从学校出发3点15到江苏展览馆,跟小姐拿了1张5页的申请表,填完已经3点40了。【阅读全文】
c8w | 2019-01-22 | 阅读(876) | 评论(723)
事实上我没太注意问题的时间点,因为当时反腐倡廉所以娱乐业消费整体不景气。【阅读全文】
km6 | 2019-01-22 | 阅读(900) | 评论(728)
这时候之前填的那张表便起作用了,会问不少之前申请工作的相关问题。【阅读全文】
xtp | 2019-01-22 | 阅读(169) | 评论(50)
公司会为最具潜力、表现优异的管培生提供初级管理岗位。【阅读全文】
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nav | 2019-01-22 | 阅读(555) | 评论(733)
刚刚结束OW在剑桥的assessmenttest,留下些经验给童鞋们吧。【阅读全文】
jpq | 2019-01-21 | 阅读(413) | 评论(83)
3.独立思考:你的表达一定是突出自己的主张,而不是人云亦云,或者老生常谈的观点。【阅读全文】
eqg | 2019-01-21 | 阅读(204) | 评论(458)
O(∩_∩)O哈哈~【阅读全文】
6ss | 2019-01-21 | 阅读(479) | 评论(26)
)~呜呜呜……心好痛,声音好听好听好听右一的HR姐姐:超耐心哒,虽然感觉全程都在释放压力,但是好漂亮呀ε==(づ′▽`)づ笔试结束去登成绩的时候就注意到啦,颜值好高~负责引导的HR哥哥:o((ω))o你偷听我们围圈圈讲的话,好萌呀好萌呀,淡淡的北方口音加迷之上扬尾音,感觉非常nice全部评价:ヾ(*′▽‘*)ノ彡☆ノヽノヽノヽ虽然上海的长腿哥哥们我是看不到了,但是HR部门的颜值好高呀,制服也好看~辛苦啦~==============================================于是我优雅地水了这处女贴=====================================================【阅读全文】
k6s | 2019-01-21 | 阅读(477) | 评论(41)
本帖最后由CocaCola_HR于2017-9-2516:08编辑乐领未来,传递创新可口可乐9月21日空宣第一场圆满落幕啦VR360度全景直播传说中的可口可乐大佬们的依次现身干货满满、黑板敲不停的宣讲会现场引起了同学们的强势围观,获得了10W+关注请问工作地点都有哪些?请问怎么获得可口可乐开放日的活动机会呢?请问MT什么时候可以独立负责一个项目?英语的口语有要求吗?面试分几轮呢?请问MT有导师制度吗?可以申请多个职位吗申请的部门没通过有调剂机会吗?管培生的轮岗具体会涉及到哪些呢?此次空宣中,特许经营和商务领导力部门成为了同学们最好奇的部门之一,这个听起来有点神秘的部门究竟是做什么的呢?我们请来了MT学长给大家讲述进行了详细解答,此处是知识点哟:ChrisTang特许经营和商务领导力部2015届管理培训生什么是特许经营和商务领导力部门?特许经营和商务领导力团队是与销售距离最近的部门。【阅读全文】
6my | 2019-01-20 | 阅读(767) | 评论(306)
既然我趟过雷了,跟大家讲一讲,让大家有个心理准备,也给自己攒攒rp。【阅读全文】
z55 | 2019-01-20 | 阅读(748) | 评论(815)
今天算是这学期最开心的一天,终于拿到了想要的offer,在这分享下邮件,过一阵可能会奉上面经回馈应届生。【阅读全文】
共5页

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